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上饶市人力资源和社会保障局关于成立上饶市职业技能鉴定专家库的通知(饶人社字〔2021〕49号)
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各县(区、市)人力资源和社会保障局,市管职业技能鉴定所(),相关单位:

为贯彻落实中共中央《关于深化人才发展体制机制改革的意见》(中发〔20169)、中共中央办公厅、国务院办公厅《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》中办发〔20186)精神,创新技能人才评价制度,建立更加科学、合理的技能人才评价体系,适应职业技能鉴定工作发展需要,进一步推动我市职业技能鉴定工作规范化、制度化、专业化,更好地提供职业技能鉴定的技术指导、咨询和服务,根据《江西省职业技能鉴定专家委员会管理办法》,经研究,决定成立上饶市职业技能鉴定专家库(以下简称“市专家库”)。现将有关事项通知如下:

一、机构性质

专家库是在市人力资源和社会保障局领导下,对全市开展国家职业资格评价、技能等级认定、专项职业能力考核、技能竞赛、职业技能培训等进行专业技术理论研究,提供技术咨询、技术支持和技术服务的专家组织。它是国家职业技能鉴定专家委员会在上饶市的分支机构,接受国家职业技能鉴定专家委员会的业务指导。

二、主要职责和任务

人力资源和社会保障局委托,市专家委员会旨在引导和鼓励技能人才培育精益求精的工匠精神,为全市技能人才分类评价和全面提高劳动者综合素质服务。主要职责和任务是

(一)参与研究、开发、完善相关职业(专项职业能力)职业技能鉴定题库和地方性水平评价标准;

(二)参与组织研究和推广应用智能化、仿真模拟等操作技能考核鉴定方式、方法和手段

(三)参与各类职业技能人才评价检查、勘验标准等相关技术文件制定和督导评估活动;

(四)为技能人才评价机构开展技能人才评价活动提供技术指导、咨询和服务

(五)参与组织全职业技能竞赛,并为各级各类职业技能竞赛提供技术支持;

(六)参与组织职业技能鉴定考评人员、质量督导员的培训工作;

(七)总结与挖掘相关职业领域内绝活绝技,推动实现代际传承,并发扬光大

(八)承办人力资源和社会保障局委托的其他有关职业技能鉴定工作

三、组织机构和管理

市专家库日常领导机构设主任1,顾问、副主任成员若干名组成。主任为上饶市就业创业服务中心主任兼任;副主任为职业能力建设科科长、市人力资源服务中心主任、各专业组长承担专家库的日常事务性工作,其主要职责是:负责专家库的日常运行管理,执行专家库主任会议的决定,

根据职业技能鉴定事业的发展情况,按不同职业(工种)或专业的特点和工作任务,省专家库设置若干专业委员会各专业委员会根据需要,可依据国家确定的职业分类(专项职业能力),设立职业组,为本职业(专项职业能力)职业技能鉴定工作提供技术支持和服务。具体设置和管理由《江西省职业技能鉴定专家委员会管理办法》规定建立江西省职业技能鉴定专家委员是落实党中央、国务院人才强国战略,建设知识型、技能型、创新型劳动者大军的重要举措,各单位要高度重视,大力支持专家委员会建设和活动发展,共同为我市职业技能鉴定工作做出贡献。


附件:上饶市职业技能鉴定专家库名单

     饶人社字〔2021〕49号


上饶市人力资源和社会保障局

2021511日      

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